/Lo que no te cuentan en la entrevista
Web
http://www.wenance.com
Industria
Comercio
Ubicación
CABA
Ciudad de Buenos Aires
Argentina
Infraestructura
Monitoreo
Guardias
Configuration Management
Datacenter
Cloud
Desarrollo
Lenguajes
Java
SCM
GitHub
Bug Tracker
Jira
Beneficios
  • Otros
  • Ajustes por inflación
  • Equipamiento Apple
  • Horario flexible

Cómo es trabajar en Wenance

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Total5.29
Código4.92
Infraestructura5.31

Desarrollo2019-8-5

Pros

Hoy podes hacer lo que quieras que no te echan por miedo a que se les vaya la poca gente que les quedo, si te sabes mover te pagan muy bien.

Contras

Todos los proyectos innovadores (ocr, automatización, core bancario, Machine learning, tarjeta de crédito, etc) se fueron con la gente que se echo o bien se fugaron a otras empresas. Managers grises sin ideas, solo piensan en retener a los pocos buenos que quedan, hay más caciques que indios. No queda más UX ni QA lo que hace que las apps sean al estilo de hace 10 años atrás. A los líderes les hablas de resiliencia, concurrencia, reflexion, circuit breaker, y no tienen idea de que se trata y te dice hacelo con java al estilo 1.5 por que sino se ponen nerviosos y no comprenden. Lo que fue una prometedora start up hoy es una triste financiera usuraria. Una lastima.

Ambiente

10

Beneficios

20

Equipamiento

50

Posibilidad de Crecimiento

20

Salario

70

Calidad del código

50

Políticas de Inclusión

20

Desarrollo2019-7-15

Pros

El equipo de trabajo era bastante bueno, colaborativo y con buen conocimiento. Cerealitos, frutas, maquina de cafe.

Contras

Los proyectos estaban mal estimados, falta de code review. El testing es nulo/inexistente. Te prometen algo y luego no cumplen. No recomendaria a nadie trabajar ahi, la peor experiencia laboral que he tenido.

Ambiente

60

Beneficios

40

Equipamiento

70

Posibilidad de Crecimiento

20

Salario

80

Calidad del código

50

Políticas de Inclusión

70

Desarrollo2019-5-5

Pros

Buenas compus para trabajar. La zona está buena. Lindas oficinas.

Contras

Todos locos, del CEO para abajo. Toman medidas impulsivas, como rajar a gran parte de la compañía en diciembre y luego repetir en abril. Si te gusta la adrenalina de no saber si vas a cobrar bono, si mañana vas a tener trabajo o que día vas a cobrar: esta empresa es para vos.

Ambiente

10

Beneficios

50

Equipamiento

80

Posibilidad de Crecimiento

90

Salario

50

Calidad del código

30

Políticas de Inclusión

80

Desarrollo2019-5-2

Pros

Lo mejor de trabajar ahí fue el salario y segundo el equipo de desarrollo que se armo en el 2018

Contras

CEO y VPs no cumplen con lo prometido en ningún momento. Empresa no puede crecer por la mala reputación en el mercado, actualmente bajaron todo lo referido a expansión internacional. Un gerente de Sistemas y CTO me pidieron que no utilice tecnología tan innovadora (jamas me paso esto en los 20 años que tengo en la industria). La Arquitectura esta muy limitada por el conocimiento pequeño que tienen la gerencia. Una lastima, al principio del 2018 fue la empresa mas innovadora y en menos de un año a raíz de un cambio de dirección, todo se estanco tecnológicamente de manera brutal (todo a java sin mencionar los motivos técnicos de esta mala decisión). Después de la ultima cataratas de despidos (el primero en enero y el segundo en abril), los recursos que quedaron en IT son en su mayoría personas que no consiguen la misma posición en otra empresa.

Ambiente

40

Beneficios

20

Equipamiento

50

Posibilidad de Crecimiento

40

Salario

80

Calidad del código

50

Políticas de Inclusión

50

SysAdmin2019-4-30

Pros

Las oficinas son lindas, las computadoras son buenas: macbook o carbon x1 (sólo para IT, al resto de la empresa una Lenovo de calidad media). Hay (o hubo) gente que sabe mucho y tiene ganas de ayudarte (son la minoría).

Contras

Prometen mucho y nunca cumplen nada. Hay diferencias abismales en cuanto a salario, la mayoría de la gente que gana bien no es precisamente porque esté en un puesto acorde. Ascensos por amiguismo. Gente absolutamente incompetente a cargo de gerencias o equipos. Primero en diciembre del 2018 y luego en abril del 2019, hubieron despidos masivos (entre el 15 y el 30 por ciento del total de la compañía) por supuestas faltas de presupuesto, pero a los gerentes les siguen dando un 0km y le cubren los gastos. RRHH sólo te va ayudar (es decir, hacer su trabajo) si le caés bien o si el hecho de ayudarte les va a servir para algo. La verdad Wenance es un lugar horrible para trabajar, la poca gente que queda se está yendo, no recomiendo en lo absoluto caer en esta empresa para trabajar.

Ambiente

30

Beneficios

10

Equipamiento

80

Posibilidad de Crecimiento

70

Salario

50

Calidad del código

50

Políticas de Inclusión

10